日照市人力资源和社会保障局

　　日照信息港获悉日照市光辉人力资源有限公司创立于2006年，是经日照市人力资源和社会保障局核准成立的专业人力资源开发服务机构，公司集大数据技术支持、HR管理咨询、猎头服务、职业培训、安全生产培训、HR外包、创业孵化等为一体，是山东省人力资源服务行业的领跑者。 公司现有高新区总公司、海曲路人力资源市场、大学城办事处、济南分公司，办公面积10000余平方米，现有职工60名，其中博士、硕士研究生7名，中级以上职称36名。自创办以来年服务人次10000人以上。同时旗下的日照市前程职业培训学校、海曲人力资源市场、 日照市电子商务产业园、电商科技孵化中心、创客空间等为人才培训、HR服务外包及云计算平台建设提供了良好的配套资源。
　　
　　日照市人力资源公司劳务派遣介绍：
　　
　　劳务派遣又称人才派遣或人才租赁，是当前社会形势下的一种新的用工方式，其操作方法是由人力资源公司进行人员招募、甄选和岗前培训等工作，然后以派遣的形式安置到具体用工单位工作。员工的档案管理、工资发放、保险代理、劳动合同等都由人力资源公司负责完成，用工单位只负责用人和工人的日常管理。通俗说人力资源公司管人不用人，用工企业用人不管人。目前，世界五百强企业其中有四百多家运用人才派遣的模式；国内大型企业和国家政府机关也除了把核心保留外，大部分岗位也运用了人才派遣模式，如包括海尔集团、中国移动、金龙客车、中国工商银行、中国邮政、各省市医院等知名企业先后运用人才派遣员工形式。
　　
　　劳务派遣的显著特征就是把劳动者的雇用和使用分离。人才派遣机构已经不同于职业介绍机构，它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。
　　
　　日照市人力资源公司劳务外包介绍：
　　
　　HR劳务外包是一种人力资源服务产品，是企业根据需要将某一项或几项人力资源 管理工作流程或管理职能外包出去，由第三方专业的人力资源外包服务机构或公司 进行管理，以其降低经营成本，实现企业效益的最大化。外包内容包括：人力资源 外包，人力资源管理外包，薪酬外包，薪酬管理外包，薪资外包，福利外包，薪酬福利 外包，工资外包，社保外包，社保代缴，个税代缴，人事外包，人才外包等。身为专业 外包服务商的光辉，不仅能为企业更好地节约成本，同时更能有助于企业专注核心人力 资源管理业务，从而提高响应速度和效率，转变企业人力资源部门职 能，降低风险。
　　
　　从企业管理角度来看，服务外包是企业为了将有限资源专注于其核心竞争力，以信息技术为依托， 利用外部专业服务商的知识劳动力，来完成原来由企业内部完成的工作， 从而达到降低成本、提高效率、 提升企业对市场环境迅速应变能力并优化企业核心竞争力的一种服务模式。
　　
　　日照市人力资源公司人事代理介绍：
　　
　　招聘代办：项目招聘，转业招聘、网络招聘， 应届高校毕业生就业咨询与协议签订等。
　　
　　入离职代办：代办员工的入离职交接手续等。
　　
　　工资代办：办理员工工资卡、员工的工资发放，并代扣代缴员工个人所得税和其他应向国家统筹缴纳的款项等。
　　
　　社会保险代办：社保账户建立、社保申报与缴纳，国家社会保险相关政策咨询、全国各城市社会保险相关政策咨询、网上查询等服务、在服务（合同）年限内补缴养老金申报和缴纳、工伤保险申报和鉴定咨询等法定保险的咨询与服务。
　　
　　住房公积金代办：公积金账户建立、公积金费用缴纳、申报、转移、支取等服务。
　　
　　人事行政咨询与服务：人事档案转递及人事相关证明出具、人才引进咨询及就业证件办理、党组织关系转接、职称评定等人事行政类相关咨询与服务。
　　
　　日照市人力资源公司猎头服务介绍：
　　
　　猎头与一般的企业招聘、人才推荐和职业介绍服务有着很大的不同，猎头追逐的目标始终盯在高学历、高职位、高价位三位一体的人身上，它搜寻的是那些受教育程度高、实践经验丰富、业绩表现出色的专业人才和管理人才，是一种帮助公司、企业招聘高级候选人的人才招聘服务。
　　
　　光辉猎头是我公司旗下主营业务模块之一，从事中高端人才寻访及相关招聘延伸服务。 光辉猎头整合国内超过10年猎头业务团队，以创新合伙人制度建立猎头顾问人才发展平台，覆盖电子商务、互联网、O2O、金融、消费品、零售、地产、制造、医疗与生物医药、新兴科技等十大行业的中高端人才招聘服务网络。 “敬业勤奋、专业专注、责任担当”是我们的核心价值，“诚信、专业、高效、共赢”是我们的服务理念。 光辉猎头聚合人才大数据，以创新技术手段，专业顾问服务，助力企业快速发展。
　　
　　日照市人力资源公司安全生产管理介绍：
　　
　　安全生产管理就是针对人们在安全生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标。
　　
　　根据现代系统安全工程的观点，概括地说，安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行的，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，通过消除或控制危险、有害因素，保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总称。 而在这一过程中，安全生产培训更是必要的一个环节。我公司是日照市安监局指定的安全生产培训中心，有相关的培训、复审的资质，在进行安全生产培训的同时保证企业的安监方面的必要资质。
　　
　　日照市人力资源公司人才测评介绍：
　　
　　日照信息港获知人才测评是通过综合利用心理学、管理学和人才学等多方面的学科知识，对人的能力、个人特点和行为进行系统、客观的测量和评估的科学手段。是为招聘、选拔、配置和评价人才提供科学依据，为提高个体和企业的效率、效益而出现的一种服务。它在人力资源管理和开发中具有重要作用.
　　
　　现代人才测评是针对一定岗位或职位的人员进行的，这就要求在设计测评要素和编制测评标准时，一方面要遵循测评工程的技术要求，另一方面也要充分体现工作岗位或职位的特点与要求。光辉人才测评遵循岗位最佳匹配测评模型原理，根据不同岗位测评模型来选取测评方法、工具，深入探析其工作价值观、个人需求等，从能力、个性、动力等各个层面来评估人才，从而对企业人事决策提供依据，确保人力产出和成果，推动企业成为人才驱动型组织。
　　
　　日照市人力资源公司企业文化：
　　
　　企业文化：
　　
　　企业口号：星星之火 可以燎原
　　
　　企业愿景：致力于中国人才服务第一品牌
　　
　　企业使命：让无业者有业，让有业者乐业
　　
　　核心价值观：诚信正直 勇于担当 持续创新 追求卓越
　　
　　经营理念：
　　
　　质量观：质量是第一要求
　　
　　安全观：安全是第一生产力
　　
　　创新观：创新是发展的源动力
　　
　　服务观：服务贵在热情，满意贵在交心
　　
　　人才观：德才兼备 知人善任 人尽其才 企业即人
　　
　　经营观：为客户创造价值是我们存在的唯一理由,企业与员工共赢是我们发展的唯一标准。